Jobbar du strategiskt med HR – gör vårt självtest!
Ett verksamhetsnära HR-arbete innebär att HR:s prioriteringar utgår från de affärsmässiga utmaningarna och är väl förankrade i affärsplanen. Dagens organisationer måste snabbt kunna ändra mål och riktning för att ha en möjlighet att hänga med i den...