Inspiration, guider och nya insikter

I oktober 2024 träder nya regler i uthyrningslagen i kraft, vilket gör det viktigare än någonsin att förstå skillnaden mellan att anlita en konsult och en bemanningsanställd. Felaktig klassificering av personal kan leda till allvarliga konsekvenser...

Lisa Butti, Quality & Growth Manager med fokus på vår partneraffär, delar sin syn av en optimal arbetsdag. Från frukostmöten med seniora HR-chefer till intensiva kunddialoger om komplexa behov, följer vi henne genom en dag fylld av relationsskapande...

I en värld där ständig förändring är det enda vi kan ta för givet, befinner sig HR i förarsätet när det gäller att navigera och rusta medarbetare och företag genom både osäkerhet och möjligheter. Vi på Wise Consulting står mitt i den här...

Wise Consulting tar steg för att möta den ökade efterfrågan på HR-kompetens i Göteborg genom att fördubbla sin styrka. Claes Berggren, Quality & Growth Manager Wise Consulting Göteborg, och Fredrik Färm, Head of People & Culture, tillika vice vd,...

För oss är det viktigt att alla våra medarbetare får göra saker som de känner passion för, motiveras och får energi av. Det ger det bästa förutsättningarna för att medarbetarna ska trivas och göra ett bra jobb, vilket i sin tur leder till en...

Wise Consulting, en pusselbit i det multifacetterade bolaget Wise Group. Wise Consulting försörjer marknaden med en välpolerad trupp av HR-experter och i början av 2020 blev vi en HR-talang rikare när Elin Möllstam anslöt sig.

Som HR-konsult har jag varit med på många olika förändringsresor, vissa har varit långa och vissa har varit korta. Ibland har det funnits mycket tid till förberedelse, ibland inte så mycket. I vissa fall har resan berört en hel organisation, ibland...

När jag är på middag med nya människor händer det ibland att jag får frågan. Fredrik, vad jobbar du med? ”Jag har världens bästa jobb”, brukar jag svara då, ”jag jobbar med HR”.Den rätt vanligt förekommande följdfrågan brukar då vara, ”jaha, då är...

I mitt arbete som HR-konsult möter jag många HR-ansvariga som undrar vad de nya reglerna kring organisatorisk och social arbetsmiljö innebär och vad det ställer för krav på deras verksamhet. När vi pratar arbetsmiljö är det lätt att hamna i...

Frågor som detta och liknande får jag ofta till mig i min roll som HR-konsult.– ”Hur kan jag som chef lyckas få engagerade medarbetare? Hur ska jag göra, jag blir alldeles matt när jag läser alla böcker som finns om olika sorters ledarskap. Krävs...